OKR چیست و چگونه در سازمان پیادهسازی میشود؟
بهترین چارچوب تعیین هدف
Objectives and Key Results که به صورت مخفف OKR خوانده میشود، به معنای اهداف و نتایج کلیدی است که با در نظر گرفتن برنامههای بلندمدت و نتایج قابل پیگیری در طی سه ماه، دستیابی به اهداف سطح بالا و قابل اندازهگیری برای کسب و کار ما را امکان پذیر میکند.
مشاهده مقاله
KPIارزیابی عملکردOKR